Jakie zmiany w Kodeksie pracy warto znać w 2025 roku
Rok 2025 przynosi szereg istotnych zmian w Kodeksie pracy, które mają przeciwdziałać dynamicznym przemianom rynku zatrudnienia. Legislacja dostosowuje się do…
Tag: Kodeks pracy
Zwolnienie dyscyplinarne – kiedy jest uzasadnione
Zwolnienie dyscyplinarne to jedna z najsurowszych sankcji przewidzianych przez Kodeks pracy. Oznacza natychmiastowe rozwiązanie stosunku pracy bez okresu wypowiedzenia. Przy…